Fri 23 May 2025 9:26 am - Jerusalem Time

سيول تنفي إجراء أي محادثات مع واشنطن بشأن انسحاب محتمل للقوات الأميركية من كوريا الجنوبية

وكالات

أعلنت وزارة الدفاع الكورية الجنوبية، اليوم الجمعة، أنه لم تجر أي محادثات مع واشنطن بشأن انسحاب القوات الأميركية، بعد أن أورد تقرير لصحيفة "وول ستريت جورنال" أن واشنطن تفكر في انسحاب جزئي من كوريا.

ونقلت الصحيفة عن مسؤولين دفاعيين أميركيين قولهم إن واشنطن تدرس نقل نحو 4,500 جندي من كوريا الجنوبية إلى مواقع أخرى، بما في ذلك غوام.

وتنشر واشنطن منذ فترة طويلة نحو 28,500 جندي في كوريا الجنوبية للمساعدة في حمايتها من كوريا الشمالية المسلحة نوويا.

وكان الرئيس الأميركي، دونالد ترامب، قد أعلن العام الماضي خلال حملته الانتخابية أنه في حال عودته إلى البيت الأبيض فسيطلب من سيول أن تدفع مليارات الدولارات سنويا لاستضافة القوات الأميركية.

وعندما سُئلت وزارة الدفاع في سيول عن تقرير صحيفة "وول ستريت جورنال"، أجابت أنه "لم يجر أي نقاش على الإطلاق بين كوريا الجنوبية والولايات المتحدة بشأن انسحاب القوات الأميركية من كوريا".

والعام الماضي، وقع الحليفان اتفاقية جديدة مدتها خمس سنوات بشأن تقاسم كلفة تمركز القوات الأميركية في كوريا الجنوبية، حيث وافقت سيول على زيادة مساهمتها بنسبة 8,3% إلى 1,52 تريليون وون (1,1 مليار دولار) بحلول عام 2026.

وقالت وزارة الدفاع في سيول "إن القوات الأميركية في كوريا كانت بمثابة مكون أساسي في التحالف بين كوريا الجنوبية والولايات المتحدة، حيث حافظت على موقف دفاعي مشترك قوي مع جيشنا لردع العدوان والاستفزازات الكورية الشمالية"، مضيفة أن هذا ساهم في "السلام والاستقرار في شبه الجزيرة الكورية وفي المنطقة".

وأضافت أنه "سنواصل التعاون الوثيق مع الولايات المتحدة لتعزيز هذا الدور في المستقبل".

ورفضت القوات الأميركية في كوريا الجنوبية التعليق على التقرير عندما اتصلت بها وكالة فرانس برس، قائلة إن أي تعليق بهذا الشأن يجب أن يأتي من واشنطن.

Tags

Share your opinion

سيول تنفي إجراء أي محادثات مع واشنطن بشأن انسحاب محتمل للقوات الأميركية من كوريا الجنوبية

Newsletter

Be the first to know the most important breaking news as it happens.

Stay up to date with the latest news. Subscribe to our breaking news service delivered to your inbox daily.

By subscribing, you agree to our Terms and Conditions and Privacy Policy.